بالای ۷۵ درصد نیروی کار پرستاری در ایران زن هستند. بخشی از سیاستهای نظام بهداشت و درمان در ایران که از سرکوب دستمزدی این زنان سود برده، اکنون با این مشکل مواجه شده که کمبود نیرو دارد. اما پرستاران دیگر حاضر نیستند تحت این شرایط استثمارگرانه کار کنند.
← برای متن کامل، اینجا کلیککنید.